Светлана

31 год, Нижний Новгород, Россия

Как разрешить ситуацию?

Интересно Ваше мнение!
Рабочая ситуация…
При трудоустройстве на работу, руководство пообещало выплачивать ежемесячно оклад, который Вас вполне устроил,
…но при начислении з/п оказалось, что Ваша з/п рассчитывается по следующей схеме: выход + % по заключённым договорам (количество заключённых договоров от Вас не зависит), в сумме выплата наличных денежных средств составила в два раза меньше обещанного оклада. Выплаченной з/п Вам хватает на бензин (доехать до работы и три раза в месяц выехать на выходные за город), на обеды (не в ресторане и кафе).
Руководство Вами дорожит и просит немного подождать. При начислении следующей заработной платы ситуация повторяется.
Что Вы будете делать, если Вам очень нравиться Ваша работа (характер работы, отношения с коллективом, с руководством на «ты»)…

Голосование Голоса видны только автору

Кто читал?
25.08.2009 в 14:00
0
3

Комментарии3

0
Alex, 41 Alex, 41 Альметьевск
#
25 августа 2009 в 14:06
Свой вариант: "уволюсь, раздумывая".
На раздумья времени хватит, потому что 2 недели.
А на бензин мне денег хватило бы и на пособие по безработице. Нафиг такая работа, когда легче не работать?
0
Елена, 50 Елена, 50 Санкт-Петербург
#
25 августа 2009 в 14:38
Продолжу работать и ищу другую работу.
0
gelika, 46 gelika, 46 Москва
#
25 августа 2009 в 14:55
Аналогичная ситуация была в апреле.Тоже не хотели отпускать,уговаривали подождать,объясняли,что у компании временные финансовые трудности.Уволилась.2 месяца шаталась в поисках работы там,где лучше,одновременно стоя на бирже труда.Нигде не понравилось.Нигде не было лучше,чем на любимой работе.Вернулась.Сейчас работаю и с июля действительно ситуация с расчетом з\п значительно улучшилась!
Чтобы комментировать надо зарегистрироваться, или если Вы уже регистрировались войти в свой аккаунт.